Stakeholder

Warum 1+1+1 mehr als 3 ergibt?

  • Absolvent:innen

    Vorbei die Zeit des schulischen Korsetts. Nun ist Orientierung gefragt. Sich selbst besser kennenzulernen ist mehr als Noten auf dem Papier. Hier geht es um Potentiale, Interessen, Motive und Werte. Orientierung durch tiefgreifendes Wissen deiner selbst. Wir eröffnen dir die „Adlerperspektive“ im Berufe-Dschungel. Finde anhand deiner individuellen Anlagen die Jobs die wirklich zu dir passen.

  • HTLs

    Karrieretage sind gewiss eine gute Möglichkeit für persönliche Kontakte. Um die individuellen Ausprägungen der SchülerInnen bestmöglich abzuholen, bieten wir Orientierung. Dort wo Ihre SchülerInnen die erlernten Qualifikationen mit deren Leidenschaft verbinden, entsteht mehr. Mehr Zufriedenheit und Leistung – Nachhaltigkeit in der wichtigsten Kategorie, dem Menschen. Zusätzlich zur Entfaltung Ihrer Schützlinge erfahren Sie als HTL eine fundierte Vernetzung mit den Unternehmen in Ihrer Region.

  • Unternehmen

    Tragen Sie zu einem besseren externen Verständnis Ihrer beruflichen Anforderungen bei. Direkt von Ihren Stelleninhabern erhoben und in FlowFactor implementiert. So entsteht echter Realitäts- und Praxisbezug. Diese Systematik erlaubt eine sinnvolle Verbindung zu den am Besten passendsten KandidatInnen. Das tiefgreifende Verständnis schafft Vertrauen, welches den Grundstein zur echten Verbindlichkeit legt. Dank Ihrem Beitrag gewinnen Sie die richtigen Personen für die richtige Stelle.

Partnerunternehmen

Absolvent:innen

Partnerschulen

FlowFactor in Kürze erklärt

Good to know

Wer den Sinn seiner Aufgabe erkennt, fördert den Flow. Es ist daher wichtig für den Flow, den Beitrag zum großen Ganzen zu erkennen. Doch Flow ist noch mehr als Selbstvergessenheit und Zufriedenheit – aktuelle Studien belegen, dass sich Flow-Erlebnisse positiv auf Leistung und Kreativität auswirken.

 

Dies liegt vermutlich an der besonderen Art der Informationsverarbeitung. Offensichtlich nimmt man Details stärker wahr und blendet störende Gedanken aus, wenn man in eine Aufgabe vertieft und hochkonzentriert ist. Dieser leistungssteigernde Effekt wirkt kurz- und langfristig, denn gute Gefühle motivieren dauerhaft zu mehr Engagement.

 

… Unlock your Skills