Warum 1+1+1 mehr als 3 ergibt?
Tragen Sie zu einem besseren externen Verständnis Ihrer beruflichen Anforderungen bei. Direkt von Ihren Stelleninhabern erhoben und in FlowFactor implementiert. So entsteht echter Realitäts- und Praxisbezug. Diese Systematik erlaubt eine sinnvolle Verbindung zu den am Besten passendsten KandidatInnen. Das tiefgreifende Verständnis schafft Vertrauen, welches den Grundstein zur echten Verbindlichkeit legt. Dank Ihrem Beitrag gewinnen Sie die richtigen Personen für die richtige Stelle.
Vorbei die Zeit des schulischen Korsetts. Nun ist Orientierung gefragt. Sich selbst besser kennenzulernen ist mehr als Noten auf dem Papier. Hier geht es um Potentiale, Interessen, Motive und Werte. Orientierung durch tiefgreifendes Wissen deiner selbst. Wir eröffnen dir die „Adlerperspektive“ im Berufe-Dschungel. Finde anhand deiner individuellen Anlagen die Jobs die wirklich zu dir passen.
Karrieretage sind gewiss eine gute Möglichkeit für persönliche Kontakte. Um die individuellen Ausprägungen der SchülerInnen bestmöglich abzuholen, bieten wir Orientierung. Dort wo Ihre SchülerInnen die erlernten Qualifikationen mit deren Leidenschaft verbinden, entsteht mehr. Mehr Zufriedenheit und Leistung – Nachhaltigkeit in der wichtigsten Kategorie, dem Menschen. Zusätzlich zur Entfaltung Ihrer Schützlinge erfahren Sie als HTL eine fundierte Vernetzung mit den Unternehmen in Ihrer Region.
In so kurzer Zeit mit einfachen Fragen sich selber nochmals besser kennenzulernen, macht FlowFactor für mich einzigartig.
Flow ist für mich … in einem Stück etwas ohne jegliche Probleme und ohne negative Gedanken durchzuziehen. Sei es im beruflichen oder im privaten Leben.
Perfekt, wenn man sich noch nicht sicher ist, in welche Richtung es gehen soll. Anonym und mit einfachen Fragestellungen mehr über sich selbst erfahren.
Flow bedeutet für mich … mit vollem Elan und voller Begeisterung an sein Ziel zu gelangen.
Die Tatsache, dass mittels eines unterhaltsamen Frage-Antwort-Spiels ein derart detailliertes Profil erstellt werden kann, fasziniert mich zutiefst und macht FlowFactor einzigartig in seiner Art.
Flow bedeutet für mich … dass mich eine Aufgabe keine Überwindung kostet.
Welch umfangreiches, tiefgründiges und anonymisiertes Profil mit überraschend wenigen Fragen gewonnen werden kann, ist extrem eindrucksvoll.
Flow bedeutet für mich … einen mühelosen und flüssigen Arbeitsablauf zu erfahren.
Super einfach und intuitiv. Mit interessanten Fragestellungen die eigene Persönlichkeit und Potentiale erkennen. Anonym und sicher in der Anwendung.
Flow ist für mich … wenn ich in der Aufgabe voll aufgehe und die Zeit vergesse – müheloses Arbeiten.
FlowFactor ist eine simple Anwendung mit aufschlussreichem Ergebnis. Großartige Hilfeleistung, um die eigenen Fähigkeiten und Begabungen zu entdecken.
Flow bedeutet für mich … sich in etwas fallen zu lassen und keine Langeweile zu verspüren. Versinken in eine Tätigkeit. Völlig im Flow zu sein.
Ist großartig für alle die sich mit ihrem zukünftigen Berufsweg noch nicht sicher sind. Zeigt die eigenen Interessen und Fähigkeiten auf und hilft die richtige Entscheidung zu treffen.
Flow bedeutet für mich abzuschalten und voll und ganz in eine Sache vertieft zu sein.
Entdecke die Tätigkeiten und Jobs die wirklich deinem Naturell entsprechen.
Erfahre, wie du denkst, mit anderen interagierst und was dich motiviert.
Erkenne, in welchen Team du dein volles Potential entfalten kannst.
Wer den Sinn seiner Aufgabe erkennt, fördert den Flow. Es ist daher wichtig für den Flow, den Beitrag zum großen Ganzen zu erkennen. Doch Flow ist noch mehr als Selbstvergessenheit und Zufriedenheit – aktuelle Studien belegen, dass sich Flow-Erlebnisse positiv auf Leistung und Kreativität auswirken.
Dies liegt vermutlich an der besonderen Art der Informationsverarbeitung. Offensichtlich nimmt man Details stärker wahr und blendet störende Gedanken aus, wenn man in eine Aufgabe vertieft und hochkonzentriert ist. Dieser leistungssteigernde Effekt wirkt kurz- und langfristig, denn gute Gefühle motivieren dauerhaft zu mehr Engagement.